2023年移民香港获取香港身份的方式有哪些？

高才通计划旨在吸引世界各地具备丰富工作经验及高学历的高端人才到香港探索机遇。这些高端人才包括高收入人士和世界顶尖大学的毕业生。

有意根据高才通计划申请前来香港特区的人士，在提出申请时无须已在香港特区觅得工作。他们只须符合一般的入境规定，便可获准在港逗留24个月而不受其他逗留条件限制。申请人可以选择按以下三个类别提出高才通计划的申请：

在紧接申请前一年，全年收入达港币250万元或以上（或等值外币）的人士；

获全球百强大学颁授学士学位、并在紧接申请前五年内累积至少三年工作经验的人士；

在紧接申请前五年内，获全球百强大学颁授学士学位，但工作经验少于三年的人士；这类申请受年度配额限制，且以先到先得的方式分配。此外，C类申请并不适用于在香港特区修读全日制经本地评审课程而获得学士学位的非本地学生。

根据高才通计划获批准来港的申请人，一般首次入境可获准在港逗留24个月而不受其他逗留条件限制。每位申请人根据高才通计划只可获批此项「初次逗留安排」一次。

具备香港特区所需而又缺乏的特别技能、知识或经验的申请人，可根据输入此两项人才计划申请来港工作。

此两项计划并无配额限制，亦不限行业。一般就业政策与输入内地人才计划的区别在于一个不适用于非内地人，一个适用于内地人。

根据输入内地人才计划来港就业的申请，如符合下列准则，可获考虑批准：

a. 没有保安理由拒绝申请，而申请人亦没有任何已知的严重犯罪记录；

b. 申请人具有良好教育背景，通常指持有有关范畴的学士学位，但在特殊情况下，具备良好的技术资格、经证明的专业能力及／或备有文件证明的有关经验和成就，亦可予接受；

c. 确实有该职位空缺；

d. 申请人须已确实获得聘用，而从事的工作须与其学历或工作经验有关，并且不能轻易觅得本地人担任;以及薪酬福利（包括入息、住屋、医疗和其他附带福利）须与当时本港专才的市场薪酬福利大致相同。

科技人才入境计划旨在透过快速处理安排，供合资格公司申请输入非本地科技人才到香港特区从事研发工作。合资格公司须先申请配额，获创新科技署发出配额的公司可相应地于为期24个月的配额有效期内为合资格人士申请工作签证／进入许可。

关于在香港读书，获得香港身份，我们已经发过很多文章了，这里就不再赘述了。

在香港修读全日制经本地评审课程而获得学士学位或更高资历的非本地学生（下称「非本地毕业生」），可根据非本地毕业生留港/回港就业安排申请留港/回港工作。

修读内地与香港的大学按照《中华人民共和国中外合作办学条例》，于粤港澳大湾区内地城市设立的高等教育合作办学机构所提供的全日制课程而获得学士学位或更高资历的人士（下称「大湾区校园毕业生」）也可根据非本地毕业生留港/回港就业安排申请来港工作。

非本地毕业生留港/回港就业安排并无配额限制，亦不限行业。

本计划旨在吸引高技术人才或优才来港定居，藉以提升香港的竞争力。获批准的申请人无须在来港定居前先获得本地雇主聘任。所有申请人均必须首先符合基本资格的要求，才可根据计划所设两套计分制度的其中一套获取分数，与其他申请人竞争配额。两套计分制度分别是「综合计分制」和「成就计分制」。

申请人必须符合下列所有基本资格：

· 年龄申请人根据本计划提交申请时，年龄必须在18岁或以上。

· 财政要求申请人必须证明能独力负担其本人及受养人（如果有）居港期间的生活和住宿，不需依赖公共援助。

· 良好品格申请人不得有任何在香港或其他地方的刑事罪行记录或不良入境记录。

· 语文能力申请人须具备良好中文或英文的书写及口语能力（中文口语指普通话或粤语）。

· 基本学历申请人必须具备良好学历，一般要求为具备由认可大学或高等教育院校颁授的大学学位。在特殊情况下，能附以证明文件的良好技术资历、可证明的专业能力及／或经验及成就亦可获考虑。

受养人签证，是指非香港居民作为香港居民的配偶或者其他亲属，以香港居民为保证人，来港定居所获得的签证。

中华人民共和国前往港澳通行证（俗称单程证）是中国公安部有关部门发给有香港或澳门亲属的中国内地居民前往香港或澳门定居的证件。内地居民有下列情形之一的，可以申请前往香港或者澳门定居：

1、夫妻一方定居香港或者澳门的；可同时申请偕行未满十八周岁的子女。

2、十八周岁以上、未满六十周岁，其在香港或者澳门定居的父母均六十周岁以上且在香港或者澳门无子女，需要其前往照顾的。

3、六十周岁以上且在内地无子女，需要投靠在香港或者澳门定居的十八周岁以上子女的。

4、未满十八周岁，需要投靠在香港或者澳门定居的父母的。

5、香港或者澳门永久性居民子女。

6、有其他特殊情况需要前往香港或者澳门定居的。